Quelle der Information - der reelle Mensch

Gemäss dem Begründer der Kommunikationstheorie, Claude Elwood Shannon, beinhaltet echte Information für den Empfänger eine Überraschung - falls er den Hinweis, der mit deren Ausdrucksform vom Sender beabsichtigt ist, versteht und darauf eingeht. Wir alle wissen, dass es in der Informationsflut noch anderes gibt, das als Information bezeichnet wird, und dass dementsprechend viele Menschen mit Vorurteilen gegen Überraschungen reagieren. Das Gegenteil von Vorurteilen sind substanziell begründete Konzepte, womit sich der Sender seinem Wesen entsprechend im Bereich der Noten 1-6 qualifizieren will. Dabei stehen diese Noten letztlich für Organisationseinheiten. Diese haben die entsprechenden Anforderungen zur Qualifikation (1-6) im Gesamtsystem, z.B. im Markt, zu erfüllen. Letztlich aber geht es um das, was den Betroffenen zur Lebens- durch Aufgabenerfüllung dient. Dafür müssen Beteiligte in Organisationen der Komplexität des Lebens und der Beteiligten mit ihren Lebensprinzipien, und deren Umwelt gerecht werden. Nur damit können sie deren Dynamik selbständig bewältigen. Dafür brauchen sie hohe Autonomie und eigene Ressourcen (Budgets, Mittel; Mitarbeiter). Im Interesse des Ganzen und dem Wohle der Betroffenen müssen sie sich zudem an die dafür vereinbarten Spielregeln halten. Daraus ergeben sich die folgenden Organisationseinheiten:

1 Damit die verfügbare Quantität im Hinblick auf das Überleben nicht zu sehr schlechten (Note 1 bei nicht Erfüllung) Zuständen führt, muss sich das Marketing rechtzeitig entsprechend weiter führend qualifizieren, indem es rechtzeitig für Abhilfe sorgt.

2 Um mit schlechter Qualität erstrebenswert umgehen zu können, braucht es ein entsprechendes Finanzsystem. Wo das versagt, ist das Schlechte (Note 2) nicht mehr aufzuhalten...

3 Damit der Mensch als Mitarbeiter im Personal zur entsprechenden Beurteilung gefragt, für Geld seine Zeit dafür einzusetzen, dass unbefriedigende Zustände möglichst gewaltlos, mit Information darüber rechtzeitig gehandhabt werden können. Wer unbefriedigend qualifiziert ist (Note 3), bekommt keine solche Stelle...

Man bezeichnet Quantität - Qualität - Geld z.B. im Projektmanagement als magisches Dreieck, weil zwischen diesen drei Aspekten Abhängigkeiten bestehen. Reines Wunschdenken darüber führt also zu Ent-Täuschungen, die es dann z.B. in Projekten wieder gut zu machen gilt, und zwar zur Schaffung

4 befriedigender Zustände bei der Mittelzuteilung. Das ist vom Vertrieb zu berücksichtigen und zwar so, dass zwischen den Betroffenen im Markt Synergien möglich bleiben. Das erfordert eine

5 zum Guten führende Erfolgskontrolle damit Entscheidungsgrundlagen für die

6 Führung im Hinblick auf ihre, als sehr gut empfundene Vision, vorhanden sind, mit denen sie sich mit entsprechenden Massnahmen durchsetzen kann.

Sie sehen, wer dabei Überraschungen zu verdrängen versucht, zerbricht den weiter führenden Sinn des Informationsflusses; ist ein Verbrecher. Vor dem Informationszeitalter hat man dafür den Blutkreislauf seiner Feinde zerstört, um sich vor weiteren Überraschungen vor ihnen zu schützen. Um diese, weil blutig und endgültig, unmenschliche Art zu überwinden, müssen wir uns vor dem Informations-, wie vom Waffenmissbrauch (z.B. mit den Atom- und Streubomben) dadurch schützen, dass wir mit entsprechenden ROLLEN in den ORGANISATIONS-EINHEITEN auf substantieller Information bestehen. Sie dienen dem internen Zusammenspiel in der entsprechenden operativen Organisationseinheiten, möglichst unter Vermeidung von emotionalen Reibungsverlusten im Hinblick auf die Ermöglichung von Synergie mit einer relevanten Informationsaustauschkultur. Sie ist auch die Voraussetzung zu fruchtbaren Beziehungen zu den andern, internen und externen Organisationseinheiten. Diese Es sind dies

1 Das Management, das bei sehr schlechten Situationen über Befehlsgewalt verfügen muss, und dafür wissen muss, welche Konsequenzen das hat...

2 Vorher sollte der Umgang mit dem Schlechten möglicht präventiv koordiniert werden.

3 Dazu muss man die möglichen unbefriedigenden Zusammenhänge optimieren können, um einen Masstab zu haben.

4 Das verlangt Aufklärung über die Voraussetzungen, dass man befriedigend miteinander umgehen kann.

5 Um darüber nicht zuerst unnötige Auseinandersetzungen führen zu müssen, braucht es sehr gute Bewertungen, die allgemein verbindlich sind.

6 Das erfordert zur notwendigen Akzeptanz eine als sehr gut empfundene, hinreichende Strategie.
 

Damit ergeben sich I>X theoretisch 36 mit Information organisierbaren Vorstellungen (I) als weiter führende Konzepte für den Umgang mit der Substanz (X) reeller Menschen. Davon sind aber nur 29 wie erstrebenswert gefordert substantiell; 7 sind als substanzlos, virtuell. Damit versucht man sie emotional durchzusetzen. Das führt zu den "7 Todsünden"! Diese sieben Fehlvorstellungen sollten daher in der Informationsgesellschaft wie Verbrechen, tabu sein, und rechzeitig therapeutisch gehandhabt werden! Damit kann man jedoch noch gut und gerne ohne Qualifikation und Kompetenz arbeiten. Es geht dabei in Bezug auf die obigen Organisationseinheiten und Rollen, um die massenattraktiven 0Kd-3D-Geisterpfad-Ideologie, auch Stil genannt, von Verrätern an der Arglist der Zeit:  

OE-R Umsetzung mit Pomp, Macht und Terror - Auge um Auge, Zahn um Zahn von Zauberlehrlingen
24 Spielverderber, die mit Schlechtem (2) eine befriedigende (4) Zusammenarbeit stören
31 Der Ansatz mit dem unbefriedigenden Belzebub (3) den sehr schlechten Teufel (1) auszutreiben;
     Öl ins Feuer zu giessen, falsch zu reagieren (Tschernobyl...)
42 Perlen (4) vor die Säue (2) zu werfen; sich wie 1938 Chamberlain gegenüber Hitler, Illusionen
     hinzugeben, oder wie die Swissair Versagerräte, aus Versagen mit Vorurteilen Goldene Fallschirme
     zu basteln...
44 Dienst nach Vorschrift, Infotainment, Schönrede
33 Miesmacher und Faulpelze
22 Unbelehrbarkeit gegenüber dem Schlechten - bis über den Point of NO Return hinaus...
11 Saboteuere, Verräter, Zerstörer bis hin zu Selbstmordterror und Schlimmerem...

In dieser substanzlosen Begriffswelt ist es z.B. dem "Problem" gleich, ob es ein wirkliches, oder ein eingebildetes ist, und ob es gelöst wird. Hier Klarheit zu fordern ist politisch nicht korrekt. Begrifflichkeiten sind in-Form-ierte Herausforderungen, darauf über seine Substanz und Emotionen hinaus mit gleicher Münze zu reagieren. Aus derartigen Herausforderungen aus der 42-Scheinwelt in die 31-Scheinwelt aber entstehen letztlich via Pseudowertmotivation 31 noch mehr Probleme...

Die Rechte versucht das in 44-Frieden als das 22-Schlechte, unter Kannibalisierung der Umwelt und des Lebens, wenn nötig mit Waffengewalt, aus ihrer 42-Welt zu schaffen; im Kalten Krieg unter dem Mott, "Lieber tot, als rot!", heute, "Lieber kurzfristigen Gewinn, als Einsicht in die Wirklichkeit!". Für die Linke sind, frei nach Lenin, in ihrer 33-Unzufriedneheit mit der Herrschaft der Rechten, auch 11-sehr Schlechte Mittel für ihren Zweck der ideologischen Befreiung der Masse aus (der selbst verschuldeten) Unzufriedenheit gerechtfertigt. Damit geht es weder um die Sache, noch um die Betroffenen, wie in der Schweiz 2008, wo man die Politik und die Medien auf die Demontage der SVP, allen voran Christoph Blochers als reeller Mensch, auszurichten begonnen hatte..

So bestimmen Wenige über Viele; linke Politiker, rechte Bosse, machtstrebende Richter, ruhmsüchtige Experten. In deren Diskussionen geht es nur um ehrgeizige Profilierung; nie um Lösungen - à la ARENA. Wo aus drei Experten wie in einem Krebsgeschwür, vier Meinungen, und verwirrte Zuhörer entstehen, stimmt was nicht! Die dem zu Grunde liegende #3>0>2>1 Geisteshaltung kann man mit der Herrschaftsphilosophie Platos, die Karl Popper zu Recht als "Fluch der Mensch-heit" bezeichnet hatte, wie es etwa Putin im Neuen Russland und Berlusconi tut, schön reden. Darüber hinaus wies der Schweizer Reformator Zwingli mit: "Loset (Höret) das Wort Gott, das wird Euch ALLE zurecht bringen."

Politik hat eigentlich mit der Multiplikation (m) von Rahmenbedingen (R) nur dafür zu sorgen, dass das Schlechte (2) mit der Sozialpolitik, und das sehr Schlechte (1) mit der Sicherheitspolitik nicht aus dem Ruder läuft. Für alles Andere sind reelle Menschen weit besser geeignet; sie müssen dazu nur Gefördert und auf Grund ihrer Substanz gefördert werden. Doch 2008 empfahl Bundesrätin Leuthard der Schweiz darüber hinaus das "Habsburger Erfolgsmodell", so als ob die Schweizer nichts Besseres hervorgebracht hätten, als die weltgeschichtlich verheerenden Ränkespiele der Habsburger unter dem schönen Motto, "Verhandeln statt Verprügeln". Entsprechend versuchen sich die Chinesen den Tibetanern als Erfolgsmodell zu verkaufen! Unser Volkswirtschaftsministern legt damit eine schreckliche Ignoranz gegenüber der Geschichte an den Tag! In Wirklichkeit betreibt sie damit postnormale Psychopolitik im Namen des von Blocher "arisch stillos gereinigten", sich der Arglist der Zeit bisher einmalig ergebenen, und dem Geiste der Verfassung zuwider redenden und handelnden Bundesrat. Als Verräter an die Arglist der Zeit kann man scheinbar im Gegensatz zu den Versagerräten, nicht versagen; man gehört in jedem Fall, selbst wenn man so perfide vorgeht, wie der Schweizer Bundespräsident 2008, zu den Gewinnern der bisherigen, reelle Menschen verachtenden Geschichte! Auch Christoph Blocher spielt zu 50% dieses Spiel, indem er, wie unten erklärt, drei falschen Tabus der Intellektuellen, die er sonst bekämpft, einhält und sich damit massenattraktiv hält. Das Überhandnehmen dieser unseligen Entwicklung hat nicht damit zu tun, dass deren Protagonisten, wie der jetzt gefürchtete Islam, stark sind wie einst die Nazi, sondern damit, dass die Gesellschaft ihre Werte und Orientierung verloren hat. Damit ist die Zeit gekommen, die Werte, die wir der Gesellschaft gegeben haben, den reellen Menschen wirklichkeitsbezogen zu geben. Genauso gibt eine Raupe ihre Energie zuerst dem Kokon, aus dem wir dann als Abzocker unsere Spinnereinen machen, und das Innere entsorgen. Darüber hinaus aber gibt das eingesponnene Zwischenwesen seine Energie dem Schmetterling! Wer einfach zurück zu den alten Werte will, hat nicht verstanden, um was es wirklich geht, und dass dafür die Gesellschaft, inklusive Demokratie und Wirtschaft, Wiege, nicht Sarg sein soll, in dem sich Menschen zur Lebens- durch Aufgabenerfüllung entwickeln, statt verstricken und verwickeln.

Das von der Kirche als weiter führend dargestellte, aufgeschriebene und tradierte Wort Gottes, und gut gemeinte Worte der Humanwissenschaft sind bei der Verbreitung, auch mit Theologie und Philosophie, und die innere Stimme in der Umsetzung, für Psychopolitik für Missbrauche manipulierbar. Das trifft aber für das wirkliche "Wort" Gottes, die Wirklichkeit, nicht zu. Ihre Wirkung kann man zwar eine Zeitlang verdrängen, dann aber holt sie uns ein. Das alles auszudrücken und umzusetzen vermag der Mensch in seiner Um-, und Innenwelt. Deshalb sollte man die Konsequenzen der Information ernst nehmend, gemäss Zwingli auf das wahrhafte Gottes Wort hören, bzw. seine Wirklichkeitsordnung verstehen und berücksichtigen. Nur damit können wir im Informationszeitalter aus der bisherigen Selbstzerstörung aufwachen; das hat 2008 der neue libanesische Staatspräsident für den Libanon gefordert, nachdem dieser einmal mehr am Rand des Bürgerkrieges gestanden hatte. In der Schweiz hat man noch nicht richtig gemerkt, dass wir bereits im Mentalbürgerkrieg stehen, und dass darin erstrebenswerte Lebensentwürfe vergewaltigt und vernichtet werden. Das schlägt sich auf die Sozialkosten und -risiken nieder!

Damit geht es um die noch verbleibenden 29 substanziell mit Information organisierbaren Vorstellungen und ihrer Umsetzung. Mit deren Instrumentalisierung versucht z.B. die Wirtschaft vordergründig, ihre reelle Menschen verachtende Ideologie, in der Welt mit einer bloss massenattraktiven Ordnung durch zu setzen. Dafür überlässt sie angeblich die Macht der unsichtbaren Hand des Marktes. Diese aber versucht sie möglichst unsichtbar subtil, gewissenlos mit den besten Methoden zu Gunsten ihrer Systemhüter, den Haien an der Börse, und den Abzockern in den Chefetagen, mit Informations-technologie, und à la Berlusconi mit den Medien und der Politik, in den Köpfen der Betroffenen zu etablieren. Daraus muss eine kritische Anzahl reeller Menschen erwachen und in den grundlegenden Organisationseinheiten mit IHRER substanziellen Information, die  folgenden Konzepte persönlich relevant umsetzend, sich für ihre Lebens- durch Aufgabenerfüllung qualifizieren:

Die 8% Realisten befassen sich als an Quantität-Qualität mit Zeit Arbeitende, mit
12 Notbremse gegen fehlende Quantitäten; Marketing für das Notwendige koordinieren
13 Schuss vor den Bug auf Grund der Quantität derer, die das Marketing am optimieren behindern
21 Warnung vor Fehlentwicklungen; Finanzen als Qualitätsmasstab für das Management
23 Finanzen als Spiegel, um die Qualität zu optimieren
32 Das zeitliche Opfer/Lohnarbeit des Personals koordinieren - HR-Management

38% Optimisten leiten die Realisten als Manager an
41 Befassen mit Alternative des Vertriebsmanagements zwecks Ermöglichung von Synergie
43 Herausforderung den Vertrieb mit Synergie optimal zu bewältigen
51 Controlling zwecks Erstellung Erfolg versprechender Entscheidungsgrundlage für das Management
52 Mit Controlling Unterstützungsmassnahmen erfolgreich koordinieren
53 Zwecks Turnaround, Controlling erfolgsorientiert optimieren
61 Gnade/Zustimmung bei der Führung für weiter führenden Visionen des Management finden
62 Verständnis der Führung für die Koordination von Visionen finden/herstellen
63 Engagement in der Führung mit weiter führenden Visionen optimieren

38% Pessimisten erbringen der Führung als "Propheten"/Querulanten, Feedback auf Grund der Realität
14 Propheten/Gurus des Marketings machen Hinweise auf die Quantität, um weiter führend aufzuklären
15 Massnahmen des Marketing anhand der Zahlen bewerten
16 Enttäuschungen im Marketing anhand der Zahlen in weiter führende Strategien einfliessen lassen
25 Anmassungen der Finanzen über die Qualität, mit erstrebenswerten Masstäben transparent bewerten
26 Konsequenz der Finanzen in Bezug auf Qualität in entsprechenden Strategien abbilden
34 Unzufriedenheit im Personal rechtzeitig abklären
35 Opposition im Personal rechtzeitig weiter führend bewerten
36 Symptome im Personal rechtzeitig mit nachvollziehbaren Strategien handhaben

16.7% Idealisten sehen sich als die führende Elite
45 Unterstützungsmassnahmen für den Vertrieb an Hand der erreichten Synergien bewerten
46 Einverständnis des Vertriebs für erreichbare Synergie mit entsprechender Strategien einholen
54 Nachhaltigkeit des Controllings am Erfolg abklären
55 Ideale und Ideologien mit Controlling am Erfolg messen
56 Fortschritt mit dem Controlling in Erfolg versprechende Strategien einfliessen lassen
64 Ermutigung der Führung dazu, mit ihren Vision transparent aufzuklären
65 Profilierung mit der Führungsideologie bewerten
66 Erkenntnisse der Führung mit ihren Visionen als Strategie weiter führend wirksam machen

So gesehen kann man mit Information die O=Berücksichtigung des Orientierungswissens bei der V=Anwendung des Verfügungswissens zum rechtzeitigen Reframing verfügbar machen; im Bewusstsein dass V/O=STRESS<TOD gilt. Für die Anwendung des Verfügungswissens ist der Mensch auf seine Emotionen und die damit auslösbare Technik angewiesen. Damit geht es im Informationszeitalter darum, dass uns O-Ignoranz nicht zum sonst überall sich anbahnenden Stress führt, der und damit letztlich zum Fluch wird, der in den unerfüllten Tod von Menschen, Scheidungen von Beziehungen, Konkurs von Firmen, und den Untergang von Kulturen führt. Dafür gibt es im Bundesrat 2008 keinen Realisten; auch Christoph Blocher ist als 41-Optimist im obigen Sinne keiner. Deshalb stellt der Bundesrat den auch das Volk als Opposition dar, das ja mit der von ihm angeleierten Realität fertig werden muss. Im Informations-zeitalter kann dieser Bundesrat bestenfalls, wo er nicht als Verräterrat Tabubrüche macht, folgender-massen seine Aufgabe erfüllen (siehe oben zur Bedeutung der OE-R Codes):

- Idealistin: Calmy-Rey (54) gegenüber dem Ausland (in OrganisationsEinheit 5, in Rolle 4, mit dem
  Guten (5), das Befriedende (4) aufrecht erhalten; also keine sich selbst befriedigende Fettnäpfchen mit
  44-Selbstprofilierung unter Bedeckung der guten (5) Substanz der Schweiz mit einem Kopftuch...)

- Optimisten: Leuenberger (53) Verkehr+Energie, Merz (61) Finanzen,
- Pessimisten: Widmer-Schlumpf (14) Justiz, Schmid (25) VBS, Couchepin (15) Soziales,
  Leuthard (34) Volkswirtschaft. 

Also bitte Herr Couchepin, keinen 11-perfiden Verleumdungen und ihre Machtgier in den Vordergrund stellenden Versprecher mehr, Herr Schmid, keinen 44-Beschwichtigungen und 24-Angst vor der Medienschelte mehr, mit der IHRE Armee unglaubhaft geworden ist, Frau Widmer-Schlumpf, keine 42-Schlümpfe im Justizdepartement, damit der Bundesrat noch unglaubhafter als Sie wird, Herr Leuenberger, kein 44-linker Filz, der die wahren Probleme dieses Landes verdrängt. Und auch Herr Blocher, keine selbstherrliche 44-Selbstbefriedigung mit blosser Volksunterhaltung unter Verdrängung wirklich weiter führender Grundlagen unter Übernahmen der intellektuellen psychopolitischen Spielregeln mit den drei falschen Tabus, nach der man u.a. keine Vergleiche machen soll, und als den Ersten unter den angeblich Gleichen, ihm selbst, mit seinen massenattraktiven Emotionen als 3. Sohn überlassen soll. Herr Merz, zeigen Sie dem Volk, dass Sie wirklich das sehr Gute mit den Finanzen machen, und Frau Leuthard, dass Sie nicht mit Ihrem unbefriedigenden Geschichtsverständnis den Frieden durch Ausverkauf an die EU gefährden, sondern vielmehr den erstrebenswerten Wohlstand fördern...
 

KONTEXT (gleiche Ebene):
Home
Up
Modell
Kritik
Projekt
Strategie
Knackpunkt
Zeit und Funktion
Verluderung
Reframing

Roter Faden: Knackpunkt - Erleben - VerstehenOnline Welt - Bitte
                        Reelle Menschen in der Schweiz unerwünscht? - Web-Log

AUSDRUCKEN: Site am besten in Word kopieren - dort mit Feedback im
Korrekturmodus zum Bearbeiten senden an

Dr. Peter Meier (XING-Profil) > pm//thin-systems.ch > Einführung > Einladung > APPEAL
> Optionen für Denksysteme

 

Ihr Beitrag beginnt mit ein paar Klicks und schafft den fairen Ausgleich

Version 26.06.2014
LebensErfüllende Plattform SCHWEIZ, Stan

auf http://lepch.think-systems.ch, nach Autoren und Stichworten